Nyheter
Publicerad: 2022-01-05Bilden är tagen ur ett annat sammanhang och personen på bilden har ingen koppling till texten. Foto: Adobe Stock
Både bra och dåliga avtal inom hästbranschen
Hippson har fått ta del av flera berättelser om anställningsvillkor för hästskötare. Agnes har erfarenheter från både bra och dåliga hästjobb och har haft både svart och vit lön genom åren.
– Jag märkte en skiftning när jag fyllde 25, att jag togs mer på allvar och folk antog att jag ville ha vit lön. Tidigare var det tvärtom att arbetsgivaren förutsatte att jag jobbade svart, säger hon.
"Jag har arbetat som hästskötare och beridare i omgångar under de senaste tio åren. Mina erfarenheter har varit både bra och dåliga, mycket beroende på chefen.Dåligt har det varit när jag jobbat tio dagar i rad, med sedan två dagar ledigt, där arbetstid varit 7-17 officiellt, men sen skulle jag också hjälpa till med ridskola på kvällen och kvällsfodra. Chefen hade ”ett jävla temperament” som det hette, vilket i praktiken innebar att jag som 19-åring blev utskälld till tårar varje dag. För detta fick jag mat, husrum (i ouppvärmd barack med toa 50 m bort) och 3000 kronor svarta pengar i månaden. Jag fick rida en häst/vecka och chefen var ofta (alltid) för upptagen för att prata utan gav bara sina order.Mina senaste hästjobb har å andra sidan varit väldigt bra! För ca två år sedan började jag hos en känd ryttare. Jag var först anställd som timanställd. Vid intervju frågade jag försiktigt om det var vita eller svarta pengar, och hon svarade bestämt att hon bedrev endast vit verksamhet! Väldigt skönt på så många sätt. Timmarna övergick till 3-4 dagar/vecka. 8-16.30 med lunch, avtalsenlig lön, sjukdagar utan hets om att jag måste tillbaka och förståelse om jag sa att jag hade en dålig dag. Alltid en flexibilitet utifrån tävling/träning av min egen häst, glada miner i stallet och en fantastisk vilja hos chef och kollegor att dela med sig av sin kunskap. Precis som ett (häst)jobb ska vara, att känna att man gör nytta samtidigt som man får utvecklas! Jag fick hyra in min egen häst till självkostnadspris, red utanför arbetstid men fick gratis träning. Som om jag hade haft ett vanligt jobb, plus då gratis lektioner för en av dom mest välmeriterade ryttarna som finns i Sverige!Nuvarande arbete är som beridare/hästtränare. Även nu vit lön, 8-17 inklusive en timmes lunch, 5-dagars vecka, bra lön, allt sånt där som ett jobb ska vara.Chefen tar in annan personal på helger eller vid sjukdom. Varje vecka får jag privatlektioner på alla hästarna jag har i träning och chefen delar alltid med sig av sin kunskap, både i stallet, på ridbanan eller i bilen på väg till tävling. Min egen häst är inackorderad till självkostnadspris och jag rider den utanför arbetstid, om det inte är att den hjälper till och t.ex. är trygg medföljare till unghäst etc. Då kan det räknas in i mitt jobb.Alla jobb med hästar har varit högt tempo, mycket att göra och höga krav på att jag som anställd ska kunna utföra mina arbetsuppgifter självständigt och snabbt. Skillnaderna mellan bra och dåliga arbetsplatser har varit lön, arbetstid och om där finns en vilja från chef och kollegor att hjälpa en att utvecklas.Jag kan tänka mig att min ålder har påverkat en del. På mitt första hästjobb var jag 19 år och kom precis från gymnasiet. Nu är jag snart 30, har en del år med arbetslivserfarenhet och ställer också krav på min arbetsgivare, precis som de ställer krav på mig. Jag märkte en skiftning när jag fyllde 25, att jag togs mer på allvar och folk antog att jag ville ha vit lön. Tidigare var det tvärtom att arbetsgivaren förutsatte att jag jobbade svart. Jag vet inte om det är min utstrålning som ändrats, arbetsklimatet eller att jag har mer arbetslivserfarenhet, men det är definitivt skillnad.Många tänker nog att mat och husrum för mig och min häst plus lite fickpengar ska funka, men då missar man allt annat som kommer med vit lön som t ex sjukdagar, a-kassa, pension, försäkring, rättigheter man har som anställd, osv. Det kan vara lockande att få hjälp med sin egen häst under arbetstid, men den timmen man får rida sin häst ger så många nackdelar på andra sätt.
Värt att begrunda i en bransch med så många sexuella ofredanden som det tyvärr är i hästnäringen är också att möjligheterna att anmäla eller överhuvudtaget stå upp för sig själv kan kännas begränsade om man har arbetat svart. Detta eftersom chefen då kan ”hota”, direkt eller indirekt, att avslöja för myndigheter att man inte arbetat vitt.MvhAgnes"
Tidigare på Hippson.se
Johanna Due Boje om hästjobbet: "Det bästa jag har gjort"
Hästskötare - gå inte med på vad som helst
Ja till hårt jobb - nej till psykiskt misshandel
"Arbetstagarna ska inte ta ett arbete där inte schyssta villkor finns"
Ett hästjobb som gick med plus
"Varför dra på sig offerkoftan"
Arbetade 70 timmar i veckan
Hannas första hästjobb troligtvis det sista
taggar
Liknande webbartiklar
- Hästskötare – gå inte med på vad som helst
- Jessica Nordin om att vara arbetsgivare i hästbranschen
- Johanna Due Boje om hästjobbet: ”Det bästa jag har gjort”
- Måste våga tala om hur det är
- Arbetsgivaren: ”Viktigt att ha ett eget liv utanför jobbet”
- Vittnar om psykisk terror på arbetsplatsen
- ”Jag blir frustrerad när jag hör om hästskötare som jobbar 14 timmar om dagen”
- Kollapsade efter fyra månader – SvRF slår ifrån sig
- Hästskötare i travsporten med schyssta villkor
- Ja till hårt jobb – nej till psykisk misshandel
Vi vill se era bästa DIY-lösningar för stallet
Frostfritt vattenkar, egenbyggd bromsfälla eller täckeshängare. Genom åren har vi delat många av era smarta DIY-lösningar.
Sitter du inne på någon smart hemmafixad lösning – tipsa oss!
Forskning: Barn blir smartare av ridning
Forskare vid Tokyo universitet har visat att ridning aktiverar den del av hjärnan som står för lärande och minne.
Artikel i repris: Ridningen främjar barns förmåga till problemlösning
Nu är brunstsäsongen här
Med ljusare och längre dagar kommer brunsten i gång hos våra ston vilket kan påverka deras beteende. Men vad händer när stoet brunstar?
Överdomaren vid FEI vill förändra dressyren
Hans-Christian Matthiesen identifierar behovet av förändring inom dressyren. Han föreslår flera strategier för att främja hästvälfärden.
Han förespråkar en balans mellan tradition och nytänkande förändring
Nytt hopp för Skövde Ryttarförening
Ridskolan har det svårt i ekonomiskt tuffa tider. Nu tar Malin Dahlgren över som ny ridskolechef med energi och en stark tro på framtiden.
"Det är min bästa och sämsta egenskap, att jag aldrig ger upp"
Här är årets hästföretagare
För sjunde året delar Hästföretagarcentrum ut utmärkelsens Årets hästföretagare. Nu står det klart att Tunarps Säteri får motta priset för år 2023.
Läs motiveringen: "En tydlig strategi och arbetet drivs målmedvetet"
Om avelsvärdering i veckans Hästonsdag
Per Skoglund berättar om hur en avelsvärdering går till. I ett härligt inslag får vi följa med till Grevagården och årets avelsvärdering.
Efter Ponnyakuten: ”Fick skriva autografer”
Filippa sökte till Ponnyakuten för att Ludde inte gick att longera. För Hippson berättar hon hur det var där, att bli känd och vad som hände sen.
Bloggar på Hippson Se alla bloggar
Avlivning av häst –så kan du förbereda dig
Att ta farväl av en bästa vän är en av de svåraste stunderna för en häst ägare. Det är ett tungt men viktigt ansvar och förberedelse kan underlätta.
Kreativ belysning väcker uppmärksamhet
Norska Frida Børli Solaker upplever att många vill ha samma lösning för att lysa upp ridbanan som hon skapat. Här delar hon med sig av sina erfarenheter.
"Lösningen har fungerat utmärkt för oss i två och ett halvt år nu"
Ridsporten glöms bort i ny idrottsutredning
Regeringen gav i uppdrag att se över idrottsanläggningar – men de tog inte med ridsporten. Nu finns risk att gå miste om framtida investeringar.
Bildspel: Följ med hem till Erica och Thomas
Utanför Tomelilla hittar vi Erica Swartz Ryan och Thomas Ryans gård. Här har de hagar så det räcker och blir över, varsitt stall och totalt fem olika ridbanor.
"Ibland blir kontrasterna så påtagliga"
Resten av hästvärlden diskuterar femtio nyanser av blått. Maria Yttermyr befinner sig i ett parallellt universum: en distanskurs i targetplacering.
Ställer sig frågan i bloggen: är dressyren för hästen eller människan?
Hjälpte polisen med bortsprungna hästar
Klockan 01.45 vaknade Hanna Lundberg av att telefonen ringde då. Det var polisen som stod med två hästar. Hon åkte dit med transporten.
La ut ben och huvuden från döda hästar
Länsstyrelsen ville ta en kvinnlig gårdsägares djur. Hon valde då i stället att avliva sina sex hästar och sprida kadaver och slaktrester över gården.
Nytt ljus på din hästtransport
Böckmann erbjuder nu en ny ambient belysning som ger ett mjukt sken. Lamporna säkerställer bra belysning av omgivningen vid backning.
Mulan är en förebild för åringarna
Cerina Lindström köpte den envisa mulan Mulle Meck för två år sedan. Han blev snabbt en modig förebild för de yngre kompisarna i hagen.
"Den största skillnaden mellan en häst och en mula är envisheten"
»En glad häst utgör basen i vår sport«
Jessica von Bredow-Werndl har sett över sin egen och hästarnas vardag. En mer naturlig hästhållning och ryttarträning har gett resultat.
"Det går alltid att hitta ett sätt att träna som passar just din häst"
Professionell ridanläggning med ridhus
Utanför Nyköping finns en gård perfekt för att kombinera olika företaganden. Där finns totalt 20 boxar, ridhus och två ridbanor.
Konferensanläggning, festlokal och produktion av fläderdryck
Ordet tystnadskultur klistras på ridsporten
Hippsons publiceringar om tystnadskultur har fått Niklas Jonsson att fundera. Vad är egentligen tystnadskultur? Och hur får den få oss att agera?
Ordförande i SvRF:s hoppkommitté: "Kanske inte är så svart eller vitt"
Hitta snabbt
Aktuella samarbeten
Senaste expertsvaren
Fråga experterna
Mest läst
Håll dig uppdaterad
Senaste numret
– Tema: Allt fler upptäcker WE
– Porträtt: Sara Algotsson Ostholt
– Hitta samspelet med slingan
– I huvudet på Steve Guerdat
– Ridning under småbarnsåren
– Få hästen lösgjord i balans
...och mycket, mycket mer!